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Lilly

MEEDIAs Feierabendmacher: Sylvia Edmands ganz privat

Was tun Branchenpersönlichkeiten eigentlich nach Feierabend? Wofür geben sie gerne Geld aus und...

Homescreen! Ein Blick auf das Smartphone von Marc Irmisch-Petit

Marc Irmisch-Petit zeigt seinen Smartphone-Homescreen: Warum das Babyphone und die LinkedIn Jobs...

Das Tinder-Prinzip kommt auch bei IT-Fachkräften an

Der Fachkräftemangel trifft den Bereich IT besonders hart. Unternehmen haben lange Zeit...

Mit einer Talent Pipeline senkst Du die Time to Hire

Du suchst als HR-Manager:in händeringend nach neuen Talenten für dein Unternehmen?

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5 Tipps für erfolgreiches Recruiting – ohne Umwege

Ein Gastbeitrag von Marc Irmisch-Petit

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4,5 Fragen an Marc Irmisch-Petit, CEO talentbay

„Nach mehr als 20 Jahren Corporate Life in ein Start-up zu wechseln ist eine Bereicherung für...

talentbay in der SAATKORN HR Startup Serie

Warum gibt es talentbay eigentlich? Was ist unsere Vision? Und was sind aktuell unsere drei...

Recruiting neu denken – Jobvermittlung so einfach wie Tinder

Über einen selbst entwickelten Algorithmus matcht talentbay Studierende mit den Fachabteilungen...

Gründerstory talentbay: Die Matching-Plattform für eure Karriere

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Neuzugang bei talentbay: Recruiting Start-up gewinnt Top-Managerin Sylvia Edmands als COO

Die Networking- und Karriere-Plattform talentbay begrüßt eine neue COO: Sylvia Edmands,...

Ist talentbay das neue Karriere-Tinder?

Mit talentbay ist ein neues Netzwerk für High Potentials gestartet. Dahinter stehen bekannte...